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Kommentar: Harte Auslese – Deutschland sollte von Trade Republic lernen

Die Berliner Neobank Trade Republic teilt ihre rund 750 Beschäftigten zweimal im Jahr in grüne, graue und rote Kategorien ein. Wer im roten Bereich landet, verlässt laut Recherchen des Tagesspiegels mit hoher Wahrscheinlichkeit bald das Unternehmen. Der Kommentar verteidigt diese Praxis und verweist auf den Kündigungsschutz in Deutschland als Hemmnis.

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Zuerst berichtet: Handelsblatt, 14.10., 16:46.
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Kommentar: Harte Auslese – Deutschland sollte von Trade Republic lernen
14.10., 16:46
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